Hva er Self-Management?

I Scrum-sammenheng refererer self-management til konseptet der team selv administrerer seg, og teammedlemmer har makten til å ta beslutninger og administrere sitt eget arbeid.

Begrepet 'self-management' ble introdusert i 2020 Scrum Guide oppdateringen, som understreket Scrum-teamets selvorganiserende natur.

Self-management innebærer at team får høyere autonomi, ansvar og samarbeid, noe som fører til maksimisert samarbeid og verdi-levering.

Self-managed Scrum-team er ansvarlige for sine egne beslutninger, innenfor de rammene Scrum setter for å levere verdienkrementer.

Selv om self-management gir team makt, gir Scrum også grenser for å sikre et ideelt miljø for personlig vekst og team-samarbeid.