Self-Organization क्या है?

Agile में Self-Organization टीमों की उस क्षमता को संदर्भित करता है जिसमें वे यह तय कर सकें कि वे कैसे एक साथ काम करेंगे, जिम्मेदारियों को कैसे बांटेंगे और अपने कार्यों को कैसे पूरा करेंगे।

Self-Organization Agile Manifesto के सिद्धांत से जुड़ा है: "सर्वोत्तम डिज़ाइन और समाधान स्व-संगठित टीमों से उभरते हैं।"

Self-Organization को निरंतर संचार और निर्णय लेने की आवश्यकता होती है, जिससे बेहतर टीमवर्क होता है।

टीमें एक-दूसरे से सीखती हैं, मेंटरशिप, प्रैक्टिस कम्युनिटी और ज्ञान साझा करने को बढ़ावा देती हैं।

जब सदस्यों को निर्णय लेने में आवाज़ मिलती है, तो वे अधिक संलग्न होते हैं, जिससे विचार से वितरण तक पूरे विकास प्रक्रिया में अधिक जिम्मेदारी आती है।