Cos'è il Self-Management?
Consentire ai team di decidere e gestire il proprio lavoro.
Origine
Il termine "self-management" è stato introdotto nell'aggiornamento 2020 della Scrum Guide, evidenziando la natura auto-organizzativa dei team Scrum.
Empowerment
Il self-management implica concedere ai team un livello più elevato di autonomia, responsabilità e collaborazione, portando alla massimizzazione del lavoro di squadra e della consegna di valore.
Decision Making
I team Scrum autogestiti sono responsabili delle proprie decisioni, entro i limiti stabiliti da Scrum, per fornire incrementi di valore.
Limiti definiti
Mentre il self-management dà potere ai team, Scrum fornisce anche limiti per garantire un ambiente ideale per la crescita personale e la collaborazione del team.
Vuoi saperne di più?
Se vuoi approfondire Self-Management —o portare questo tipo di formazione nel tuo team— parliamone. Aiuto i team a comprendere e applicare questi concetti. Mi farebbe piacere sentirti!
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